产假期间公司不发工资,算不算违反劳动法?
公员工休产假期间,公司给教着社保,产后上班给办理产假期间生育津贴,这样产假期间公司不发工资,算不算违反劳动法?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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