两年没有签劳动合同,怎么样维护我的权益
我想问一下,我从05年到今年3月一直在一个单位工作,05--07年12月,两年没有签劳动合同,只单位没给签,现在想开一个工作证明,领导说只能从07年签合同算起,请问领导的这种做法合法吗?我该怎么样维护我的权益,谢谢
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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