休产假,难产包括剖腹产吗?有额外的15天假吗?
我好朋友是剖腹产的,公司说现在政策改了,剖腹产不包括在难产里面,没有那个15天的假。
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未到所面谈,律师回答仅供参考18046294923(咨询请说明来自大律师网)
咨询我剖腹产属于难产,规定女方当事人可以享有98天产假基础上延长产假15天,还可以享有所在地区计生政策规定的产假奖励,各地奖励不一样,以当事人所在地区计生政策规定为准。 国家规定《女职工劳动保护特别规定》: 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 地方政策如《广东省人口与计划生育条例》: 第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
回复于 2018.08.14 17:59
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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