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    律师您好：我公司与2018年10月份因消防安全不合格，口头对员工宣布暂时解散，工资也全部付清

    江苏-连云港工程建筑人气（） 回答（1）发表于：2019-02-20 19:16

    律师您好：我公司与2018年10月份因消防安全不合格，口头对员工宣布暂时解散，工资也全部付清，现在员工找我要求赔偿合理吗？

    1位律师回答

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      连云港顾问团律师

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      咨询我
      江苏 连云港 解答问题：7275条

      单位因劳动合同的解除或终止需要向劳动者给予经济补偿时，其标准为：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。

      回复于 2019.02.21 11:01

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