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    用人单位通过绩效考核排名，对排名靠后的劳动者实现降薪的措施，是否合规。

    湖南-长沙劳动纠纷人气（） 回答（1）发表于：2020-03-20 07:11

    用人单位通过绩效考核排名，对排名靠后的劳动者实现降薪的措施，是否合规。

    1位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      长沙顾问团律师

      18046294923（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      湖南 长沙 解答问题：5956条

      你好，具体要根据劳动合同事先有无约定判断。

      回复于 2020.03.20 09:10

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