违反竞业限制违约金怎么计算?
违反竞业限制违约金怎么计算?
1位律师回答
未到所面谈,律师回答仅供参考18046294923(咨询请说明来自大律师网)
咨询我1、以商业秘密被侵害遭受的实际损失作为赔偿额
如商业秘密被泄露后客户的丢失,导致应当签订的合同没有履行,为此造成损失的赔偿额。
2、以违约人违反约定所获得的全部收益作为赔偿额
比如原先约定好的合作方,被违反竞业限制约定的员工挖走,因此给原公司带来的利益损失。
3、以被擅自公开的商业秘密的全部价值作为赔偿额
因员工违约造成某个商业秘密完全公开,该商业秘密的全部价值即为赔偿损失的依据。并且商业秘密的全部价值,可由委托国家认可的无形资产评估机构评定。
4、以约定双倍或多倍返还竞业限制的补偿费为赔偿额
按规定,员工违反竞业限制约定,应当向原公司支付违约金,其数额不得超过原公司向员工支付的竞业限制经济补偿的三倍,不过目前该条款已经被删除,但可以作为参考。
5、以违反保守秘密和竞业限制所获得的收益为赔偿额
最后,当员工违反竞业限制协议后,为节省双方的时间跟精力,较为理想的处理方式,就是双方协商处理纠纷。如果确实无法协商或协商不成的,比如双方都难以确定违约金的,或是根本不知道怎么计算这笔数额的,那么建议可以在必要时找个专业律师介入。
回复于 2020.07.03 13:49
劳动纠纷 1位律师回答
劳动纠纷 6位律师回答
劳动纠纷 2位律师回答
你好,达到退休年龄了,但是社保不满15年,公司不给续签合同违法吗?
劳动纠纷 1位律师回答
劳动纠纷 2位律师回答
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劳动纠纷 3位律师回答
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