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    企业法定节假日加班费怎么计算的

    浙江-宁波法律顾问人气（） 回答（1）发表于：2020-07-08 19:11

    企业法定节假日加班费怎么计算的

    1位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      宁波顾问团律师

      18046294923（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      浙江 宁波 解答问题：8029条

      1、用人单位在法定节假日期间安排劳动者加班，应按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。<br><br>2、用人单位在法定休息日期间安排劳动者加班的，应当安排其同等时间的补休，不能安排补休的，应按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。<br><br>3、用人单位在法定的工作日期间安排劳动者加班的，应当安排同等时间的补休，不能安排补休的，应按照不低于日(加班时间满一个标准工作日时间)或者小时工资基数的100%支付工资。

      回复于 2020.07.09 11:12

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