顾问团律师答:“一个用人单位运作都是跟着规章制度来的,被应聘进去的员工也得严格遵守这个制度,否则的话就会按照规定做出处分。用人单位就通用的规矩来说...”
2月15日提问
民事类 0人浏览 江西-赣州顾问团律师答:“1、辞职申请书是按照《劳动法》第24、28条的具体规定内容来书写。 第24条 经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。 第28条 ...”
1月24日提问
民事类 0人浏览 江西-赣州顾问团律师答:“申请劳动仲裁的有效期为一年时间。 仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会...”
1月18日提问
民事类 0人浏览 江西-赣州顾问团律师答:“无固定期限劳动合同员工被辞退可以有以下处理方式,1、要求与单位继续续签合同,继续上岗。如果不是因为员工自身的重大过失,或者身体条件...”
1月12日提问
民事类 0人浏览 江西-赣州顾问团律师答:“用人单位不但不给经济补偿金,还可依据劳动合同法第九十条的规定,给单位造成损失的要承担赔偿责任。单位可以扣工资作为赔偿。而且社保可能...”
12月25日提问
民事类 0人浏览 江西-赣州顾问团律师答:“依法提出离职解除劳动合同,不同意可申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...”
12月24日提问
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