每年六，七月份是留学生申请工作签证，准备移民，或办理转学手续最忙的季节，这也为一些非法行为提供了机会。这些行为包括：(1)提供虚假工作和雇主来骗取工作签证; (2)怂恿留学生申请难民;(3)要留学生支付大量金钱来换取虚假的工资单和扣税单;(4)一些学校只要留学生交费就可以提供虚假的在学和录取证明...等等。

　　文武律师希望所有的留学生能三思。我们希望留学生凭自己的能力和教育背景，堂堂正正通过正常途径获得移民身份，下面是留学生转换移民身份必须注意的问题：

　　(1) 在安省的国际留学生在加拿大正规大学和公立学院毕业后可以申请为期一年的工作签证(post-graduation work permit)。必须注意，除了加拿大大学以外，在大多伦多只有Seneca College, Centennial College, George Brown College, Humber College和一些教堂学院的毕业生才能够申请为期一年的工作签证(post-graduation work permit).

　　(2)对大部分没有工作经验的留学生来说，在加拿大一年的工作经验是技术移民加拿大的关键。下面是文武律师对在加拿大拿到本科或三年大专文凭，并在加拿大工作一年的技术移民申请人的评分：

　　ITEM POINTS EXPLANATION

　　Education (教育) 20-22 bachelor degree or three year diploma in Canada (加拿大本科或三年大专)

　　Age (年龄) 10

　　Work Experience (工作经验): 15 One year working experience in Canada (加拿大一年工作经验)

　　English Proficiency (英语分): 16 加拿大本科+一年加拿大工作经验

　　Adaptability (附加适应分): 5 + 5 加拿大文凭加拿大一年工作经验

　　Total Points (总分): 71-73

　　Pass Mark (合格分) 67

　　(3)可以看出，能否取得为期一年的工作签证(post-graduation work permit)是许多留学生能否在一年后顺利移民的关键。文武律师希望广大留学生能通过正常渠道得到工作offer。文武律师可以和希望聘请国际学生的公司的沟通来帮助他们了解法律程序，打消他们的顾虑从而聘请国际学生。我们希望留学生尤其注意下列问题：

　　(a) 不要用假工作来申请工作签证。因为即使你可以得到工作签证，在你申请移民时，加拿大移民部通常会因为你所在的小公司而要求你提供工资单(payroll)，扣税单和公司的年度财务报表(annual financial statement) 和交税单(Tax Return)。如果你和公司不能提供的话，你的申请不仅会被拒，你也会可能因造假而永远失去移民加拿大的机会;

　　(b) 不要交给一些中介办理。我们知道一些案例，移民部打电话到所谓的雇用公司，结果发现这些公司是注册在家里的皮包公司，或接电话的人更本不知道有雇用学生的事情。申请结果可想而知。

　　(4)对于通过自己努力或正常途径得到工作的学生，文武律师希望他们在申请工作签证时注意下列问题：

　　(a) 申请工作签证必须有一份雇主雇用信(job offer letter or employment contract)。在这份雇主信中雇主必须详细说明工作职位，工作内容，工资性质和工资待遇等等。这些内容必须和你所学的专业相关，必须符合加拿大工作职称定义。

　　(b) 最重要的是，因为你必须在一年后用此工作申请移民，你申请工作的雇主信必须和你申请移民是的雇主信一致。我们知道许多案例，移民申请人因为申请工作签证的雇主信和最终的信相互矛盾而陷入困境。