山丹：“三个结合”增强新任纪检监察干部岗前培训实效

山丹：“三个结合”增强新任纪检监察干部岗前培训实效

近日，山丹县新任19名纪检监察干部。为使新任纪检监察干部尽快适应新常态化下履行好本职工作的新需求，实现从“门外汉”到“行内人”的角色转变，山丹县纪委采取以学代教、以会代促、以案代训相结合的方式，对新任纪检干部进行岗前培训，不断增强岗位履职能力。

以学代教，深化认识强能力。结合“两学一做”学习教育，组织新任纪检干部认真学习《中国共产党问责条例》和中央纪委、省市纪委文件精神，教育新任纪检干部跳出纪检看纪检，着眼全局谋纪检，紧贴中心抓纪检，增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。

以会代促，转换角色厘责任。召开新任纪检干部集中约谈会议，对新任纪检干部从纪检监察机关、乡镇纪委书记的职责以及纪检干部自身建设等方面进行了岗前培训，引导新任纪检干部把协助党委落实好主体责任，践行监督执纪“四种形态”作为主业，加强业务、政策和理论学习，争做干净忠诚担当纪检监察干部的责任感不断增强。

以案代训，融入环境促成长。把“以案代训”作为锻炼新干部、培养业务骨干的有效方法和途径，组织新任纪检干部参与村级巡查工作，由巡查工作队队长一对一的带，手把手的教，耐心细致介绍案件查办的政策法规、基本流程和工作方法，有力促进了新任纪检干部角色的转变和工作能力的提高。