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    公司人事部和高层突然口头通知本人降职降薪,并在本部门会议上口头宣布降职降薪,是否合理合法

    山东-威海合同纠纷人气( 回答(3)发表于:2023-05-21 18:26

    公司人事部和高层突然口头通知本人降职降薪,并在本部门会议上口头宣布降职降薪,是否合理合法,口头通知有效吗

    补充咨询

    这种情况当事人应该怎么办?

    发表于 2023.05.21 18:33

    2位律师回答

    未到所面谈,律师回答仅供参考
    • 于学良律师–大律师网

      15221522163(咨询请说明来自大律师网)

      咨询我
      上海 上海 解答问题:2038条

      根据你的描述,如果正式降薪后,不服可以申请劳动仲裁

      回复于 2023.05.29 14:52

    • 顾问团律师–大律师网

      18046294923(咨询请说明来自大律师网)

      咨询我
      山东 威海 解答问题:42025条

      你好,可与公司协商处理,协商不成可以申请劳动仲裁。

      回复于 2023.05.22 14:39

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