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    劳动纠纷，单位不签劳动合同

    上海-上海劳动纠纷人气（） 回答（7）发表于：2025-08-14 10:22

    劳动纠纷，单位不签劳动合同

    7位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 焦梦雅律师–大律师网

      焦梦雅律师

      14792427269（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 上海 解答问题：93条

      不签劳动合同可以主张双倍工资差额的，您这边目前是什么想法？

      回复于 2025.08.14 10:28

    • 王乾坤律师–大律师网

      王乾坤律师

      13761680633（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 上海 解答问题：15条

      在这个单位工作多久了？

      回复于 2025.08.14 10:45

    • 奚畅律师–大律师网

      奚畅律师

      15921283838（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 上海 解答问题：304条

      请问已入职单位多久时间？

      回复于 2025.08.14 10:57

    • 祝涵律师–大律师网

      祝涵律师

      15317829285（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 上海 解答问题：262条

      您好，麻烦您描述一下案件详情

      回复于 2025.08.14 11:47

    • 张峥律师–大律师网

      张峥律师

      13916273993（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 上海 解答问题：898条

      直接可以申请劳动仲裁并且准备好证据

      回复于 2025.08.14 14:19

    • 韦振亮(锁定)律师–大律师网

      韦振亮(锁定)律师

      400-668-6166（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 嘉定区 解答问题：10条

      如果入职超过一个月不签劳动合同，从第二个月开始可以主张未签劳动合同双倍工资差额

      回复于 2025.08.14 15:13

    • 王欲育律师–大律师网

      王欲育律师

      17521172256（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      上海 上海 解答问题：78条

      可以从第二月开始要求11个月的本人工资

      回复于 2025.08.14 16:28

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