同时请假未经批准,发生意外事故,算是工伤吗?
员工只是口头请假,未提交书面申请,同时请假未经批准,发生意外事故,算是工伤吗?
劳动纠纷 1位律师回答
劳动纠纷 1位律师回答
劳动纠纷 6位律师回答
劳动纠纷 3位律师回答
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷 1位律师回答
劳动纠纷 6位律师回答
劳动纠纷 1位律师回答
劳动纠纷 3位律师回答
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷
工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
劳动纠纷