工伤问题
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未到所面谈,律师回答仅供参考15047010022(咨询请说明来自大律师网)
咨询我您提到的工伤问题,处理流程如下。先申请工伤认定:单位应自事故伤害发生之日起三十日内提出申请;单位未申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织可在一年内直接向社会保险行政部门提出(工伤保险条例第十七条)。认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,确定伤残等级。可享受的待遇包括:符合规定的医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资(原待遇不变)、生活护理费、一次性伤残补助金,解除劳动关系时还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用(第六十二条)。关键证据:劳动关系证明、工伤事故证据、医疗诊断证明、缴费记录等请妥善留存。(本回复仅为法律分析,不构成对案件结果的承诺或保证,具体以证据和当地人社部门认定为准。如您在呼伦贝尔市海拉尔区、鄂温克族自治旗发生工伤,可结合当地工伤保险实践进一步咨询。)
回复于 2026.10.14 13:52
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