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历史咨询
陈玉生律师答：“你好，要看具体的情况确定．如公司没有任何合法的理由解除劳动合同则属于违法解除，应当根据规定支付赔偿金，其数额为经济补偿金的两倍．...”
2月7日提问
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12月20日提问
张小伟律师答：“是...”
12月10日提问
张劲松律师答：“属于违反用人单位纪律规定行为。用人单位可以辞退员工。...”
11月4日提问
郑美鹄律师答：“要看双方间协议书、公司同档员工工资水平、由仲裁委员会判决。...”
8月27日提问
彭谦律师答：“我认为可以享受产假。...”
4月19日提问
徐涛律师答：“申请工伤认定，劳动能力鉴定，仲裁要求赔偿...”
9月17日提问
米军律师
上周解答：25条
13993393396
颉永权律师
上周解答：18条
13893239126
姬律师
18093087389
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