南宁劳动合同律师

各位律师好，我与公司签了3份共8年固定期限劳动合同，公司在2021年单方面提出不续签劳动合同，现已仲裁，出了裁决书，只裁决公司付经济补偿金，数额跟预算不太理想；后续我想继续上诉，故我想请问我上诉时还能变更和增加诉求吗？想增加年假，诉求2n赔偿。求帮助，谢谢！

7月28日提问

经济纠纷

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江苏-苏州

未签劳动合同，产生二倍工资争议，已提交劳动仲裁书，需要律师出庭等后续工作

陈岳华律师答：在哪里的仲裁委，具体情况是怎么样的呢？可电话联系。

6月16日提问

工程建筑

广东-东莞

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律师你好，我是打工的，跟私人老板干活，没劳动合同，架子断了掉下来，骨折了，躺医院里，老板不管不问，请问律师我怎么争取自己的权益

顾问团律师答：工伤赔偿纠纷按照如下方式处理：1、申请工伤认定：向人力资源和社会保障局提出申请。2、申请劳动能力鉴定：向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。只有确定了具体等级才能

6月24日提问

劳动纠纷

甘肃-武威

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律师朋友好，我是用人单位，我司一位员工虽然签了劳动合同，并且员工在录用确认书上已确认签署了劳动合同，但因人事部还没审核完劳动合同，所以还没来得及返还员工一份劳动合同，员工便因工资问题而离职，办理离职手续时，人事部要求员工签署解除劳动合同协议，员工却以未签署劳动合同为由拒绝签解除协议，只签了移交和离职申请就走了，其间人事部也发出限期回来办结离职手续的通知，员工拒签了。现在员工以未签订劳动合同为由到仲裁委主张劳动关系。请问公司怎么答辩好。谢谢。

4月25日提问

工程建筑

四川-成都

职工生病，单位单方面解除劳动合同，想找专业律师打官司

开佰达律师答：您好，您的案子属于劳动关系解除引发的纠纷，涉及医疗期等问题，较为复杂，需要全面掌握信息后做出进一步判断。我所团队律师专业从事劳动法领域近10年，请进一步留言或电话沟

4月28日提问

劳动纠纷

山东-烟台

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