保姆与雇主之间形成的是劳务关系而不是,不受《》调整。节假日是否工作、工作的酬劳是多少,均由双方协商而定。但如果你在家政公司上班,或者是家政公司派出的家政服务员,那么你和公司之间是有劳动关系的,那么家政公司同样应按照劳动法的规定来给付加班工资。
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