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    劳务派遣工有没有年休假，加班工资怎么算的？

    福建-龙岩工程建筑人气（） 回答（2）发表于：2021-03-26 15:06

    劳务派遣工有没有年休假，加班工资怎么算的？

    2位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      龙岩顾问团律师

      18046294923（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      福建 龙岩 解答问题：5956条

      劳务派遣工，连续工作满12个月以上，可以享受带薪年休假。<br>被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间，由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全年应当享受的年休假天数的，不享受当年的年休假；少于其全年应当享受的年休假天数的，劳务派遣单位、用工单位应当协商安排补足被派遣职工年休假天数。
      </p>

      <b>法律依据</b>
      《企业职工带薪年休假实施办法》第十四条


      <br>

      回复于 2021.03.30 16:42

    • 顾问团律师–大律师网

      法律问答顾问

      18046294923（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      天津 天津 解答问题：9048条

      劳务派遣工，连续工作满12个月以上，可以享受带薪年休假。<br>被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间，由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全年应当享受的年休假天数的，不享受当年的年休假；少于其全年应当享受的年休假天数的，劳务派遣单位、用工单位应当协商安排补足被派遣职工年休假天数。
      </p>

      <b>法律依据</b>
      《企业职工带薪年休假实施办法》第十四条


      <br>

      回复于 2021.03.30 17:14

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