东莞劳动合同履行地发生纠纷怎么办？劳动合同履行地是哪里？
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时间：2022-07-07
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导读：对劳动合同实际履行地有争议的，当事人可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，确认劳动合同履行地。合同履行地是指劳动者工作的地点。那么劳动合同履行地发生纠纷怎么办？劳动合同履行地是哪里？接下来东莞劳动合同纠纷咨询律师将为您带来相关内容。
一、劳动合同履行地发生纠纷怎么办？
劳动合同履行地的争议案件，由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会有管辖权。
二、劳动合同履行地是哪里？
对于用人单位所在地，劳动合同履行地为劳动者实际工作地，即用人单位所在地为用人单位注册登记地。同时，根据最高法院的司法解释，法人的住所是指法人的主要营业场所或者主要办事机构所在地。当用人单位的注册地与其主要营业地或者主要办事机构不一致时，其主要营业地或者主要办事机构为用人单位所在地。
三、一份劳动合同可以在多个地方履行吗？
劳动合同可以在很多地方履行。合同履行地实际是指劳动者的实际工作地，用人单位所在地是指用人单位注册地。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三条，订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
