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劳务派遣

更新时间:2024-11-11

劳务派遣要交社保吗?
劳务派遣单位必须依法为劳务派遣工缴纳社保，这是不可推卸的法律责任。劳务派遣工也要关注自身社保权益，若发现单位未依法缴纳，应积极通过劳动监察、劳动仲裁等合法途径维护自身权益，确保在养老、医疗、工伤等方面得到应有的社会保障。

2025年劳务派遣工不买社保合法吗? 劳务派遣工多久可以转正式工？ 2025年已经取消劳务派遣工了吗? 企业外包劳务派遣合法吗?

2024年劳务派遣的定义是什么？
劳务派遣是一种特殊的用工形式，涉及三方主体和复杂的法律关系。在实际操作中，应明确各方权利义务、保障派遣劳工权益并遵守相关法律法规的规定。关于“2024年劳务派遣的定义是什么”的问题，下面大律师网法务为您进行详细解答。

2024年劳务派遣的定义和特点是什么？ 2024什么是劳务派遣？ 2024年劳务派遣和劳务外包的区别是什么？ 劳务派遣怎么转为正式员工？

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