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不接受调岗

更新时间:2025-08-30

公司调岗员工不接受应该如何赔偿?
在劳动关系中，岗位调整是常见的管理行为，员工拒绝调岗，可能引发劳动合同解除及赔偿争议。公司单方面强制调岗或违法解除劳动合同，员工有权主张经济补偿或赔偿金。下面小编将从法律角度解析公司调岗争议的处理原则与赔偿标准，为劳资双方提供合规指引。

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