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非法用工单位工伤人员一次性赔偿应按什么标准支付?

来源:大律师网 法律知识 时间:2015-02-02 浏览:0
导读:非法用工单位工伤人员一次性赔偿应按什么标准支付?作者:西峡县法院王玉信编辑****:我家住在山区农村,前不久有一矿山老板到我村招工,村上去了10多名民工,在矿山干活期间,由于该矿山老板对工地没有安全管理措施,

  非法用工单位工伤人员一次性赔偿应按什么标准支付?作者:西峡县法院王玉信编辑****:我家住在山区农村,前不久有一矿山老板到我村招工,村上去了10多名民工,在矿山干活期间,由于该矿山老板对工地没有安全管理措施,在夜晚施工中,村上去的民工有2名被砸成重伤,事故后老板仅给每人很少的赔偿金,农民工有口难言。为此,想请教编辑:非法用工单位工伤人员一次性赔偿金应按什么标准支付?大山大山网友:你来信中没有说请楚你村的两名农民工造成几级伤残,现向你答复如下:一次性赔偿金按以下标准支付:一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级为赔偿基数的8倍,六级伤残的为赔偿基数的6倍,七级伤残的为赔偿基数的4倍,八级伤残的为赔偿基数的3倍,九级伤残的为赔偿基数的2倍,十级伤残的为赔偿基数的1倍。受到事故伤害或患职业病造成死亡的,按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。本办法所称赔偿基数,是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。单位拒不支付一次性赔偿的,伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲属可以向劳动保障行政部门举报。经查证属实的,劳动保障行政部门应责令该单位限期改正。

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