解除、终止劳动关系证明书包括正文（说明合同类型、岗位、解除或终止类型）、解除或终止日期、用人单位盖章、劳动者签字、送达日期和签收日期等。
每个人都会经历离职，离职需要办理各种手续，其中双方签订解除、终止劳动关系证明是非常重要的一个环节，那么一份好的解除、终止劳动关系证明书应该包括哪些内容吗，应该依照哪些
法律依据呢？接下来
大律师网小编带大家一起了解，以下及附件便是解除、终止劳动关系证明书格式：
解除、终止劳动关系证明书
你与我单位订立了 (固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务)的劳动合同，合同期内从事 工作。根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定，现按下列第 条款规定解除或终止你与单位的劳动合同(关系)：
一、符合《劳动合同法》第三十六条条款规定，经双方当事人协商一致，解除劳动合同(关系)；
二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳动合同(关系)；
三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳动合同(关系)；
四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动合同(关系)；
五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳动合同(关系)；
六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳动合同(关系)；
七、因其它原因解除或终止劳动合同(关系)：
解除或(终止)劳动合同日期： 年 月 日
甲方单位(章)：
劳动者(签名)：
送达时间： 年 月 日
签收时间： 年 月 日
注：《证明书》一式四联，附《劳动合同法》相关法律条款。
依照相关法律、法规规定合法解除、终止劳动关系，并公平签订解除、终止劳动关系证明书，有利于劳动者更好地就业和用人单位企业形象树立。以上就是大
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（编辑：若秋）
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